Con los ojos en la Greencard...

La necesidad de personal calificado que tienen las empresas alemanas no puede ser suplida sin la incorporación de extranjeros. Alemania necesita inmigrantes profesionales. Después de tres años de la implantación de la Geencard alemana, aún abundan las expectativas en torno a ella. Esta propuesta, hecha por el canciller alemán, Gerhard Schöder, no ha tenido el éxito que se esperaba. Pese a ello, el Gobierno alemán ha prolongado su existencia. Los especialistas en IT tienen plazo hasta finales del 2004 para postularse.

Quienes lograron conseguir un puesto de trabajo estable, le han sacado provecho a esta experiencia. DW-World, conversó con el ingeniero colombiano Cristian Jiménez, de 25 años de edad, quien hizo uso de la Greencard. Cristian es desarrollador de Software para la tecnología médica en la firma ITZ Medicom en Willich, una pequeña ciudad cerca de Düsseldorf.

DW-World:

¿Qué le motivó a venir a Alemania?

Jiménez : Hace dos años estaba en Alemania en calidad de esudiante del idioma. Tenía la ambición de crecer más profesionalmente, adquirir experiencia internacional, tener un mayor contacto con nuevas tecnologías y aproveché la introducción de la Greencard para organizar mi estadía en este país.

¿De qué medios se valió para obtener la Greencard ?

A través de la búsqueda en Internet. Tomé información de algunos portales, principalmente de la página oficial del Ministerio del Trabajo en Alemania, en donde envié mi perfil laboral. Mientras tanto estudié un poco el idioma alemán y en corto tiempo obtuve una invitación para una entrevista en la empresa en la que trabajo actualmente.

¿Cuál es su experiencia como extranjero en Alemania?

Es un poco complicado, pero también interesante. Vengo de una cultura muy diferente a la alemana. Hay que ser tolerante y abrir un poco la mente para poder convivir armónicamente. Por otra parte, mi permiso de estadía en Alemania me permite desplazarme por otros países de la Unión Europea sin dificultad alguna. No tengo que hacer trámites de visa, por ejemplo, y a mí me gusta mucho viajar. Vivir aquí me abre las puertas de Europa.

¿Considera suficiente el período de cinco años que la Greencard le ofrece?

Eso depende. Yo, personalmente, no creo necesitar más tiempo, pues entre mis planes no está el permanecer en Alemania indefinidamente. Obviamente, para las personas que vienen a este país con la ilusión de permanecer más tiempo e incluso radicarse y formar una familia, es sin duda una limitacción muy grande. El problema es que no pueden hacerse planes a largo plazo y de alguna manera no dejas de sentirte como un visitante. Además encuentro injusto tener que pagar mensualmente el seguro para la renta cuando en realidad sólo estamos cinco años.

¿Qué ventajas podría usted resaltar de la Greencard?

Principalmente, es una puerta abierta no sólo a Alemania sino a Europa. El poder ejercer mi profesión, poner en práctica mis conocimientos y a la vez el hecho de estar en otro país enriqueciéndome con su cultura, aprendiendo otro idioma, es algo muy gratificante. También he tenido la oportunidad de trabajar con tecnologías avanzadas, por ejemplo, en el campo de la tecnología médica, en el que trabajo actualmente.

¿Cómo ha sido la integración en la empresa?

Afortunadamente no he sido el único extranjero en la empresa. Tenemos un equipo multicultural, empezando por mi jefe, que es de nacionalidad china.

¿Aconsejaría a otras personas postularse para la obtención de una Greencard?

Es algo muy personal y depende de los planes y objetivos que cada quien se trace.Yo diría que es ideal para personas jóvenes que deseen enriquecerse cultural y profesionalmente y vivir una experiencia en el extranjero.

¿Cree usted que es arriesgado venir a Alemania con una Greencard, si se tiene en cuenta la tasa de desempleo, que también abarca el ámbito de la informática y las telecomunicaciones?

El riesgo de perder un empleo existe en cualquier lugar del mundo, no es exclusivo de Alemania. Con o sin Greencard, siempre puede ocurrir. La diferencia es que aquí pagamos el seguro de desempleo, del que creo puedo hacer uso en caso de una situación semejante.